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Question ouvert le

Parler de ses règles au travail, jusqu’où vous allez

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Ici, on partage du vécu — pas de conseils médicaux

Les messages du forum sont des témoignages et des conseils généraux, jamais un avis médical. En cas de douleur intense, de saignements très abondants ou d’inquiétude, parlez-en à un médecin ou à une sage-femme. En cas d’urgence, appelez le 15 (SAMU) ou le 112.

Message d’ouverture

Dans les faits, il y a un grand écart entre celles qui annoncent carrément “je suis en retard, douleurs de règles” à leur supérieur, et celles qui inventent une migraine pour justifier une pause. Je trouve qu’on sous-estime à quel point le sujet reste tabou en entreprise, alors que c’est juste une réalité biologique banale. Après, je comprends aussi que tout le monde n’a pas envie d’exposer ça devant des collègues avec qui on n’a pas forcément de proximité. Vous en parlez ouvertement, vous ou vos collègues, ou c’est encore un non-dit total dans vos boîtes ?

Ouvert le
Dernière réponse
le 2 nov. à 10 h 41
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En discussion
#1

Il me semble que cela dépend beaucoup de la culture de l’entreprise et du lien de confiance avec les personnes concernées. On peut dire que certaines femmes se sentent plus légères en évoquant la chose simplement, sans détail, et que d’autres préfèrent garder cette sphère strictement privée, ce qui est tout aussi légitime. Ce qui me semble important, c’est de ne jamais se sentir obligée de se justifier davantage que pour n’importe quel autre inconfort physique. Il ne devrait pas y avoir de hiérarchie entre une migraine et une douleur de règles dans la façon dont on les évoque au travail.

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